レストランを効果的に運営するためには、追加のスタッフを雇う必要があります。彼らのプロフェッショナリズムのレベルは、経験を積み重ねながらストーリーの進行に従って向上します。この記事では、人材採用時に考慮すべき事項について説明します。
Dave the Diverでの雇用解除
ゲームの初期段階では、スタッフの雇用はまだ利用できないため、自分でレストランを管理する必要があります。この機能を解除するには、ヨシの課題を完了する必要があります。課題は困難に思えるかもしれません：ホワイトシャークの頭を使用して料理を準備する必要があります。この課題を完了することで、ヨシはあなたにスタッフの雇用へのアクセスを許可します。
候補者を探す方法：
スタッフの探索には1日がかかります。以下は3つの雇用ツールです：
- フライヤー：50ゴールド、最大2人の候補者
- テレビ広告：150ゴールド、最大3人の候補者
- インターネット広告：400ゴールド、最大4人の候補者
1つの広告キャンペーンで見つかったすべての従業員は、新しい検索を開始するまで選択可能な状態になります。
Dave the Diverでの最高のスタッフ：
レストランがスムーズに運営され、ソーシャルメディアで好意的な評価を受けるためには、最高のスタッフが必要です。以下は4つの従業員のタイプです：
- サービス：顧客サービスと清掃を担当する従業員。
- 調理：食品の準備を担当する従業員。
- 調達：この従業員から得る収入を増やします。
- 魅力：レストランの日々の評価を高めます。
ゲームには、20レベルまで上げることができる14人のキャラクターが登場します。この記事では、最高のキャラクターに焦点を当てます。
エルニーニョ
「サービス」カテゴリーで最高の従業員の一人です。サービススキルのスコアが1033ポイントに達すると、レベル20に到達します。以下は彼のスキルです：
- 飲み物サービスのマスター：完璧に飲み物を提供します。
- 清掃のマスター：効率的に汚れを処理します。
エルニーニョを雇う機会があれば、必ず雇ってください。もっと優れたウェイターはいません。
ヨネ
彼はゲーム内で最高のシェフです。レベル20に達すると、料理スキルは1752ポイントに増加します。ヨネのスキルには以下が含まれます：
- 料理++：料理スキルが常に向上します。
- 食材の準備のエキスパート：利用可能な料理の範囲を拡大します。
イツキ
彼女は最も有望な従業員とは思えないかもしれませんが、2つの重要な利点があります。まず、低い採用コストです。4ゴールドの価格は、ゲームの初期段階では非常に魅力的でしょう。次に、効率的に学ぶ驚異的な能力です。イツキはレベル20に達すると、あなたの最高の従業員の一人になります。彼女のスキルには以下が含まれます：
- 飲み物の提供：自動的に飲み物を提供します。
- 魅力的な魅力：彼女は魅力でゲストを魅了します。
主な任務に加えて、スタッフに追加のタスクを割り当てることもできます。可能な限りスタッフのトレーニングを行うことは非常に重要です。これにより、彼らのレベルが上がります。トレーニングは即座に行われるため、営業時間中にレストランの人手不足に悩む必要はありません。ただし、後のアップグレードは常に前のものよりも高価になることに注意してください。
さらに、利用可能なスタッフメンバーには、レストランの食材の検索を依頼することができます。これを行うには、待合室に移動し、「Dispatch」タブをクリックし、必要な食材を選択して同僚を派遣します。
Dave the Diverの人材管理についてすべてを把握していると自信を持って言えます。レストランの発展で幸運を祈ります！
